segunda-feira, 27 de setembro de 2010

Redes Sociais

As empresas estão em busca de jovens recém-formados. Objetivo é preparar profissionais para ocupar cargos de gestão. Estas oportunidades proporcionam para os jovens talentos salários de R$1,5 mil a R$4,5 mil por um período médio de dois anos. Redes sociais nos processos seletivos é cada vez mais utilizadas para que a empresa tenha acesso aos jovens. Exemplo de redes sociais: twitter, facebook, You Tube, Blogger....

Vídeo abaixo, apresenta materia do programa CQC REDES SOCIAIS do dia 30.08.2010.


sábado, 25 de setembro de 2010

CONCORRÊNCIA

A Secretaria de Acompanhamento Econômico (Seae) do Ministério da Fazenda emitiu, nesta quarta-feira (22), parecer no qual recomenda a aprovação, sem restrições, da operação pela qual a petroquímica Braskem (controlada por Petrobras e Odebrecht) adquiriu o controle da concorrente Quattor. Segundo nota da Seae, após avaliações de dez mercados relevantes e 11 periféricos, a conclusão dos técnicos é que o negócio não oferece risco à concorrência. A aprovação da aquisição cabe ao Conselho Administrativo de Defesa Econômica (Cade).
Anunciada em janeiro deste ano, a operação criou a maior petroquímica da América Latina e a oitava maior do mundo. Como o negócio vai gerar alterações na sociedade do Complexo Petroquímico do Rio de Janeiro (Comperj).
Com a Quattor, a Braskem terá uma capacidade de produção anual de 5,5 milhões de toneladas de resinas plásticas em 26 fábricas.

quarta-feira, 22 de setembro de 2010

Universidade realiza Feira das Profissões em setembro

Conhecer melhor as profissões e os cursos de graduação pode ajudar na difícil escolha que representa o vestibular. Com essa ideia, a PUCRS promove, nos dias 16 e 17 de setembro, a edição 2010 da "Feira das Profissões". A atividade tem entrada franca e ocorre das 9h às 22h, no Centro de Eventos da Universidade, prédio 41 do Campus (avenida Ipiranga, 6681 - Porto Alegre).


Alunos na entrega dos alimentos:Jonas Vinicius, Carlos e Miguel.

NOTÍCIA
Assessoria de Comunicação Social - ASCOM
Senac Passo D'Areia faz doação de alimentos na Feira das Profissões.


PARABÉNS TURMA 2656, realizou doação de 21Kg de alimentos não perecíveis.

Com a ideia de despertar em seus alunos o sentimento de solidariedade, o Senac Passo D´Areia, de Porto Alegre, doou alimentos não perecíveis na Feira das Profissões da PUCRS.

Segundo o professor da turma 2656 do turno da tarde, Humberto Ardenghi de Oliveira, o Senac Passo D"Areia oferece aos alunos a disciplina Mundo do Trabalho, onde são orientados a desenvolverem trabalhos de ações voluntárias, tanto no ambiente de trabalho como pessoal. "O voluntariado está sendo muito praticado pelas empresas, por isso é muito importante que eles aprendam a importância deste serviço para a sociedade", explica o professor. Os alimentos doados foram entregues ao Centro da Pastoral e Solidariedade da Universidade.

terça-feira, 21 de setembro de 2010

Pobreza endêmica surpreende os países ricos

Finalmente os países mais ricos notaram que ninguém pode ser feliz ou progredir no mundo atual em meio a tanta pobreza. Segundo a Organização das Nações Unidas (ONU), cerca de um bilhão de pessoas, dos seis bilhões de terráqueos, passa fome diariamente. Isso é uma tragédia e atenta contra os mais comezinhos princípios da dignidade humana. Por isso festeja-se que o presidente da França, Nicolas Sarkozy, pediu a cobrança de uma pequena taxa sobre transações financeiras durante a Conferência da Organização das Nações Unidas (ONU) sobre as Metas de Desenvolvimento do Milênio em Nova Iorque e que termina nesta quarta-feira. O objetivo da taxa seria o financiamento do desenvolvimento global. Sarkozy propôs o aumento de 20% na ajuda internacional aos países mais pobres nos próximos três anos, como maneira de atingir as metas para a redução da pobreza no mundo até 2015.

segunda-feira, 20 de setembro de 2010

Salário dos homens é 50% maior que das mulheres, aponta pesquisa

Folha de pagamento não reflete o nível de escolaridade, maior na parcela feminina
Apesar da luta pela igualdade entre homens e mulheres, a 32ª Pesquisa Salarial e de Benefícios da Catho Online apontou que a diferença da folha de pagamento entre os sexos pode chegar a 51% em cargos de gerência. Tais números não refletem o nível de escolaridade dos profissionais, já que a parcela feminina apresenta maiores indicativos de graduação.
E não é só em altos cargos que a diferença se faz presente. Na parte operacional eles ganham 50,7% a mais e na técnica, 37.5%. No entanto, quando avaliados os estudos, 63,2% das mulheres são graduadas contra 55,3% dos homens.
A pesquisa, realizada pela empresa de recursos humanos, ouviu mais de 164.000 trabalhadores de mais de 20.000 empresas em 3.338 cidades brasileiras. Folha de pagamento não reflete o nível de escolaridade, maior na parcela feminina
Apesar da luta pela igualdade entre homens e mulheres, a 32ª Pesquisa Salarial e de Benefícios da Catho Online apontou que a diferença da folha de pagamento entre os sexos pode chegar a 51% em cargos de gerência. Tais números não refletem o nível de escolaridade dos profissionais, já que a parcela feminina apresenta maiores indicativos de graduação.
E não é só em altos cargos que a diferença se faz presente. Na parte operacional eles ganham 50,7% a mais e na técnica, 37.5%. No entanto, quando avaliados os estudos, 63,2% das mulheres são graduadas contra 55,3% dos homens.
A pesquisa, realizada pela empresa de recursos humanos, ouviu mais de 164.000 trabalhadores de mais de 20.000 empresas em 3.338 cidades brasileiras.

Melhores países para negócios

Forbes divulga lista dos melhores países para negócios. Confira como os investidores classificam o Brasil.

OBS.: Brasil está em 68º.
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Finanças pessoais: a melhor fórmula para usufruir de sombra e água fresca

Erik Farina
Tatiana vai abrir uma caderneta de poupança para garantir uma renda a mais na maturidade
Embora ainda esteja longe da aposentadoria, a secretária-executiva Tatiana Silva, 36 anos, já começa a planejar uma via alternativa para ampliar seus rendimentos quando se retirar do mercado. Mesmo contribuindo regularmente com as previdências pública e privada, esta paga pela empresa na qual trabalha, Tatiana pretende abrir uma caderneta de poupança que possibilite uma fonte de renda a mais no futuro.
"Estou organizando as contas para guardar de 10% a 20% dos meus rendimentos em uma poupança, para ter uma aposentadoria mais confortável", calcula. Os planos de Tatiana vão mais longe: depois que tiver um bom volume de recursos guardado, ela irá investir uma parte no mercado de capitais, de olho em taxas de retorno mais elevadas. "Hoje, apenas uma pequena parte do meu salário vai para a previdência; então, é o momento certo para investir em outras alternativas", acredita.

Imóveis são alternativa, mas com restrições
Dentro do universo dos imóveis, uma alternativa que vale ser considerada é a compra de cotas de aluguel. Este produto, desconhecido pelo brasileiro, mas já vendido por corretoras e companhias financeiras, tem a mesma lógica da aquisição de imóveis para locação, mas não necessita aporte direto em casas ou apartamentos. O investidor compra cotas em investimentos imobiliários, e ao final do mês receber uma participação sobre os aluguéis correspondentes àquela carteira.

Poupança precoce garante futuro
Meneghetti Neto diz que é possível começar com menos
Quanto antes se começar a economizar para a retirada, melhor, já que, independentemente da opção adotada para investimentos, as parcelas serão menores se forem divididas em mais vezes. Além disso, o volume poupado renderá mais juros conforme a passagem do tempo. Os consultores recomendam que a destinação de dinheiro para aposentadoria inicie assim que se obtém o primeiro emprego, o que, além de dar mais segurança ao investimento, possibilitará uma redução no valor das parcelas no futuro. A dica é que se dedique entre 10% e 30% da renda regular para a aposentadoria.

Geração neymar

Antes mesmo de deixar a adolescência, o santista recebe tratamento de supercraque com salário idem. Vive as delícias de ser um astro, mas recusa-se a encarar suas dores. Gosta da fama e da fortuna, mas evita as responsabilidades. Quer ser tratado como adulto, mas sem a obrigação de comportar-se como tal. Neymar representa, por esta descrição, o típico jovem da geração Y.
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Juntando os dois, Neymar e Robinho, temos o retrato de uma geração que já quer tomar conta do mundo. Dois moleques que exigem seus direitos sem se preocupar com seus deveres.
Independentemente da letra da sua geração, você só tem direito a alguma coisa nesta vida depois que provar o seu valor. Repetidamente. Antes disso você é apenas mais um. Pode ter muito talento e uma série de habilidades inatas. Mas isso não faz de você um fora-de-série.
Até lá você precisará comer muito feijão com arroz e ser muito, mas muito mais humilde.

quinta-feira, 16 de setembro de 2010

Marketing pessoal

Max Gehringer

O que devemos conquistar para temos um bom marketing pessoal:
Liderança; Confiança; Visão; Espírito de Equipe; Maturidade; Integridade; Empatia; Otimismo e Paciência.

terça-feira, 14 de setembro de 2010

INADIMPLÊNCIA APRESENTA O MAIOR CRESCIMENTO

O Indicador Serasa Experian de Inadimplência do Consumidor registrou alta de 11,5% em agosto, na comparação com o mesmo mês do ano anterior, representando o maior crescimento na relação anual desde 2005. Conforme a entidade, o consumidor aproveitou a Copa do Mundo 2010 para comprar produtos de maior valor agregado, acabou acumulando dívidas e com isso não conseguiu honrar seus compromissos.

segunda-feira, 13 de setembro de 2010

Número de suicídios no Rio Grande do Sul é preocupante

Uma liderança que não é o desejo de nenhum Estado. O maior índice de suicídios em todo o País pertence ao Rio Grande do Sul. Em virtude do aumento mundial dos números, a Organização Mundial de Saúde (OMS) definiu o 10 de setembro como o Dia Mundial de Prevenção ao Suicídio. Preocupado com a epidemia que vem se alastrando pelo Estado, o Hospital Mãe de Deus realizou, na sexta-feira passada, um encontro para orientar e capacitar profissionais da mídia e da saúde.

Alcoolismo não é motivo para demissão por justa causa

A Justiça quer vir ao encontro com o conceito estipulado pela Organização Mundial da Saúde (OMS), que classifica o problema como uma doença chamada Síndrome de Dependência do Álcool. Desta forma, o funcionário que apresentar a patologia deve ser encaminhado à Previdência Social e assim receber o tratamento adequado. O ministro do TST Lelio Corrêa explica que a Justiça quer o tratamento, não a punição.

O empregador alegava que seu funcionário trabalhava embriagado, dormia durante o expediente e faltava frequentemente ao serviço, sendo estes os motivos que o levaram a ser demitido.

“A CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) prevê a demissão por justa causa do trabalhador que vai ao serviço embriagado, mas quando a empresa nota que esse funcionário tem assiduamente essa conduta deve encaminhá-lo para tratamento”

domingo, 12 de setembro de 2010

Queimadas

Queimada não é a saída para que nossa agricultura venha a produzir e ser o celeiro do mundo. Novamente nos deparamos com a necessidade de educarmos o brasileiro para que tenha acesso a novas tecnologias. Conhecimento para o agricultor proporcionará melhor qualidade de vida e rentabilidade. Veja os links abaixo e as informações da equipe da Embrapa.

Queimadas da região centro-oeste do país triplicam níveis de poluição no ar da Capital.

Queimadas no Centro-Oeste

Prejuízo em Peixoto de Azevedo

Fumaça das queimadas chega ao Sul e pode atingir o Sudeste.

O Prosa Rural fala sobre os prejuízos na agricultura causados pela queimada


Muitos agricultores ainda utilizam a queimada como técnica de preparo do solo. Por falta de informação, alguns produtores vêem o uso do fogo como uma alternativa para a preparação de uma área com o objetivo de formar pastagens ou realizar plantios agrícolas. Algumas vezes, a prática está associada também à extração ilegal de madeira.
Durante o programa, a equipe da Embrapa Amapá (Macapá - AP) trará informações sobre o prejuízo na agricultura causados pela queimadas, principalmente com o passar do tempo. Essa prática causa o enfraquecimento da terra pois a maior quantidade de nutrientes se perde durante a queimada.
O recomendado é que no lugar de ser queimado o mato seja triturado para ser espalhado sobre o solo. Nisso é que consiste o método de aproveitamento da capoeira, a vegetação nativa que cresce naturalmente numa área no período entre safras. Para auxiliar neste processo de aproveitamento da capoeira é necessária a utilização de uma trituradeira acoplada a um trator, pois ela garante que a semente seja depositada diretamente no solo e não na cobertura.
EMBRAPA AMAPA - Centro de Pesquisa Agroflorestal do Amapá.

Arquivos para download:
Arquivo MP3 - Prejuízos na agricultura causados pelas queimadas.
Data/Hora: 2006/09/25
Duração: 15'
Responsável: Elizabete Ramos

sexta-feira, 10 de setembro de 2010

Nafta

O Tratado Norte-Americano de Livre Comércio (inglês: North American Free Trade Agreement, ou NAFTA; espanhol: Tratado de Libre Comercio de América del Norte [TLCAN]; francês: Accord de libre-échange nord-américain [ALENA]) é um tratado envolvendo Canadá, México e Estados Unidos da América e tendo o Chile como associado, numa atmosfera de livre comércio, com custo reduzido para troca de mercadorias entre os três países. O NAFTA entrou em vigor em 1º de janeiro de 1994.

quinta-feira, 9 de setembro de 2010

AEROPORTO SALGADO FILHO PORTO ALEGRE

A direção do Departamento Municipal de Habitação (Demhab) de Porto Alegre garantiu ontem que completará até final de outubro a retirada das 213 famílias e mais seis pontos comerciais localizados na área invadida na cabeceira da pista do Aeroporto Internacional Salgado Filho.

Exército, Infraero e direção do Aeroporto Internacional Salgado Filho definirá o plano de trabalho e o cronograma para a execução da ampliação da pista do complexo de Porto Alegre.

Feira do Empreendedor!

Um universo de oportunidades e de novas ideias, onde negócios podem ser criados ou reinventados. Inicia hoje a 16ª edição gaúcha da Feira do Empreendedor.


........Ao todo, são 151 expositores participando de projetos como a Ilha de Pequenas Máquinas, os espaços de Representações Comerciais e de Soluções Inovadoras, além da Mostra de Softwares e Serviços. A feira funciona das 14h às 21h e a entrada custa um 1 quilo de alimento não perecível - tanto para quem fez pré-credenciamento como para quem não fez.

SETORES ECÔMICOS

Empresa:
Um negócio é um conjunto de pessoas que se unem para processar energia e informação (conhecimento) provenientes da sociedade e assim produzir produtos para satisfazer as necessidades de sobrevivência das pessoas desta mesma sociedade.

Tipos de Empresas

Módulo Serviço de Escritório
Turma: 2677 Grupo: 2

MISSÃO, VISÃO E VALORES

Pesquisar a missão, visão e valores da empesa do qual te contratou para participar no programa senac de gratuidade.
Atividade 1:
Colocar como comentário no blog abstrato as informações.
Atividade 2:
Pesquisar: O que é missão? O que é visão? O que são valores?
Publicar as informações pesquisadas no blog abstrato e no blog do aprendiz.
Atividade 3
Construa a missão, visão e valores da empresa do qual criou no programa.
Publicar no blog do aprendiz.

Todas as informações devem ter a referência.

ORGANOGRAMA

Organograma é um gráfico que representa a estrutura formal de uma organização.

Organograma é o instrumento de gestão do qual a empresa identifica o nível hierárquico e as responsabilidades de cada colaborador.

Tipos de organogramas

Atividade 1:
Pesquisar e elaborar um comentário sobre o organograma de sua empresa contratante do programa gratuidade.
Objetivo: postar no blog ABSTRATO.

Atividade 2:
Elabore o organograma da empresa elaborada no PROGRAMA SENAC DE GRATUIDADE. Anexar em seu blog experimental.

sexta-feira, 3 de setembro de 2010

Manual da Aprendizagem

Veja o link:
O que é preciso saber para contratar o jovem aprendiz.
Este manual, foi elaborado com objetivo de esclarecer jovens e empresas.
Para que ambos tenham conhecimento de suas obrigações e direitos.
Produção:
Secretaria de Inspeção do Trabalho (SIT).
Secretaria de Políticas Públicas de Empregos (SPPE).